央企信托-80号淄博市级非标
【央企信托-80号淄博市级非标】
要素：3亿，2年，季度付息（3.10/6.10/9.10/12.10)
收益：100万-300万：7.3%-7.5%（合同收益4.8-4.9%，息差10个工作日补齐）
【项目亮点】
超强融资方：淄博STCY新城，淄博市经开区重要的建设主体之一，业务具有可持续性，股东实力强大，有良好的发展前景。
AAA担保：淄博CY，淄博市市级平台，当地第一大平台，淄博市财政局直属国有独资公司，总资产1783.60亿元，主体AAA，公开发债AAA！
区位优势：淄博，山东省地级市，省会城市群经济圈次中心城市，齐国故都，Ⅱ型大城市，国务院批复确定的山东区域性中心城市、现代工业城市，重要的石油化工基地。是山东半岛城市群核心城市之一，2022年，淄博市GDP达到4402.6亿元，总量全省第7。一般公共预算收入375.9亿。
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【在无锡工资月收入税后7000，大概是在什么水平？】
工资月收入税后7000元，这样的收入水平在全国来说也是中上等水平。整个无锡平均工资大概也就是税前6000元，因此，7000元税后工资在无锡市也算是中上等水平了。
7000元税收工资在全国来说也算是中上等水平了。全国就业人员平均工资也就是68380元/年，平均每个月5698元。因此，可以说，7000元税后工资在全国来说也算是比较高的了。
根据2018年全国分地区分岗位就业人员年平均工资来说，专业技术人员工资为96703元/年，折合每个月是8058元/月。
8058元月收入，如果除去税和五险一金，实际每个月净收入是6231元，每年税后年薪是74773元。
因此，可以看出来，如果你拿到7000元税后月工资的话，在全国来说也算是中上等水平了。
你能够拿到7000元税后工资，这样的工资水平在无锡市也算是中上等的位置了。无锡市的50分位月薪是6000元/月左右，你的7000元还是比6000元的税前月薪高的多了。
你这个税后7000元的月工资，经过计算，也就是相当于税前9077元的月工资，这样的工资水平，可以说比无锡市2019年平均工资7164.44元/月高了不少，而且也比75分位的8500元高了一些。
因此，你这样的税后7000元的月工资，可以说在无锡市也算是中等偏上的水平了。
综上所述，你这个税后7000元的月工资，也就是相当于税前月薪9077元，这在全国来说算是中等偏上的水平了，在无锡市也算是中等偏上的水平。
股票派息什么时候到账 分红派息对股价有何影响？
上市公司发放股息红利的形式虽然有四种，但沪深股市的上市公司进行利润分配一般只采用股票红利和现金红利两种，即统称所说的送红股和派现金。那么，股票派息什么时候到账呢？随小编来看看。
分红派息对股价影响
当一家上市公司宣布上年度有利润可供分配并准备予以实施时，则该只股票就称为含权股，因为持有该只股票就享有分红派息的权利。在这一阶段，上市公司一般要宣布一个时间称为“股权登记日”，即在该日收市时持有该股票的股东就享有分红的权利。
股票派息什么时候到账？
股票派息什么时候到账呢？一般分红派息都是除权除息日当天就能到账，不过也有例外。具体的还是要看上市公司安排，一般盘子比较大的股票，分红派息涉及的金额相对更大，所以结算就需要更多的时间，上市公司正常情况下都会做相应的公告告知，关注上市公司公告即可。一般没有特殊情况发生，半个月之内是肯定会到账的。
分红派息对股价影响：
分红派息实质就是向股东分配一部分利润，了解分红派息具体方式和股价影响对于投资交易是个非常必要的事。股份公司经营一段时间后（一般为一年），如果营运正常，产生了利润，就要向股东分配股息和红利。其交付方式一般有三种：一种以现金的形式向股东支付。这是最常见、最普通的形式，在美国，大约80%以上的公司公司是以此种形式进行的。
二是向股东配股，采取这种方式主要是为了把资金留在公司里以用于扩大经营，以追求公司发展的远期利益和长远目标。第三种形式是实物分派，即是把公司的产品作为股息和红利分派给股东。
在分红派息前夕，持有股票的股东一定要密切关注与分红派息有关的四个日期，这四个日期是：股息宣布日，即公司董事会将分红派息的消息公布于众的时间。派息日，即股息正式发放给股东的日期。股权登记日，即统计和确认参加本期股息红利分配给股东的日期。除息日，即不再享有本期股息的日期。在这四个日期中，尤为重要的是股权登记日和除息日。
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